SPAZIO APERTO ALLA RIFLESSIONE SUI TEMI PROFESSIONALI E NON SOLO
Ecce: ego mitto vos sicut oves in medio luporum; estote ergo prudentes sicut serpentes et simplices sicut columbae.
Cavete autem ab hominibus; tradent enim vos in conciliis… MATTHAEUM, 10,16-17.
IN RAGIONE DELLA ESTREMA IMPORTANZA DELLA QUESTIONE, SEGNALIAMO QUI IL LINK AL SITO ANPCI DA CUI SI PUO’ SCARICARE IL TESTO DELLA PROPOSTA DI DELIBERAZIONE IN MATERIA DI GESTIONI ASSOCIATE OBBLIGATORIE: LINK AL SITO ANPCI
Passo gran parte del mio tempo, non a difendere la Legge, come vorrebbe la vulgata corrente, che mi qualifica enfaticamente “sentinella della legittimità”, ma piuttosto a difendere me (e quelli che a me si affidano) dalle angherie di una legge sempre più incomprensibile ed ottusa… Ossia vivo una realtà che è l’opposto rispetto a quella che ipocritamente si rappresenta.
"Forse oggi l’obiettivo principale non è di scoprire che cosa siamo, ma piuttosto di rifiutare quello che siamo. Dobbiamo immaginare e costruire ciò che potremmo diventare" (M. Foucault)
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Discussione libera proposta da: sarà ma non capisco il 18/12/2022 alle ore 13:16
segretari no...vicesegretari si...
cronache locali - lettera di un consigliere comunale di un piccolo comune lombardo
E' in questo quadro che si inseriscono le gravi contraddizioni attualmente in essere: da oltre un anno sono stati fatti concorsi per giovani Segretari, che però in gran parte dei casi non riescono a trovare una collocazione in Comuni medio-piccoli, per via di molteplici ragioni, legate allo scavalco, ai trattamenti economici troppo onerosi, che rischiano di far sforare il tetto alle spese di personale, all'assurda disposizione che impone un limite massimo di 5 mila abitanti per gli accordi convenzionali sui Segretari.
Da quanto si legge, si tratta di temi ben presenti al Parlamento e al Governo, sui quali mi auguro si possa trovare una soluzione ragionevole - così come richiesto da Anci -, ma personalmente rimango dell'idea maturata nel tempo e che richiederebbe al legislatore uno sforzo di coraggioso riformismo. Ovvero: rendere la figura del Segretario non più obbligatoria, ma facoltativa per i piccoli Comuni sotto i 5 mila abitanti. Era questo il dettato originario della riforma della pubblica amministrazione del 2014, poi stravolto in Senato nel 2015 con un emendamento che conteneva una parolina magica: così la "facoltà" prevista dal disegno di legge tornò ad essere "obbligo" nel testo definitivo.
Bisogna lasciare ai Sindaci degli enti più piccoli la possibilità di scegliere, ponendo come seria alternativa ai Segretari figure come quelle di Vicesegretari da individuare tra le risorse interne ai Comuni, magari in forma associata, appositamente selezionati con rigorosi criteri di merito e competenze, valutando anche di mutuare dalla meno onerosa esperienza attuata sui Revisori dei conti, la possibilità di avvalersi di professionisti esterni per "l'assistenza giuridico-amministrativa" prevista dall'articolo 97 e per il controllo della legalità dell'azione amministrativa, studiando soluzioni efficaci per la gestione delle risorse umane di ogni ente e i relativi provvedimenti. Il tutto in un'ottica di razionalità e sostenibilità economico-organizzativa, fatta salva l'imparzialità della pubblica amministrazione, che deve rimanere sacra.
I Comuni hanno bisogno di poter fare scelte ponderate e in quest'epoca di rivoluzione digitale non possono rimanere incatenati a soluzioni novecentesche.
NOVACENTESCHE NO ,MA FEUDALI SI......
Fr (28/12/2022 11:04)
questione di tempo e faranno norme o selezioni ad hoc,intanto la possibilità di incaricare vice viene prorogata al 31 12 2023 e quindi fino al 31 12 2025 credo si potrà avere un vice segretario...in fin dei conti è normale se si continuano a fare concorsi nazionali e in piemonte ,lombardia ,veneto e altre regioni molti non vogliono andare e alcuni non vengono nominati
(19/12/2022 11:59)
nel momento in cui entrano i vice nei comuni fino a 5000,non ci sarà più bisogno di coa.I vice e gli amministratori locali poi chiederanno di arrivare a 10.000 ,poi a 50000 etc...
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