SPAZIO APERTO ALLA RIFLESSIONE SUI TEMI PROFESSIONALI E NON SOLO
Ecce: ego mitto vos sicut oves in medio luporum; estote ergo prudentes sicut serpentes et simplices sicut columbae.
Cavete autem ab hominibus; tradent enim vos in conciliis… MATTHAEUM, 10,16-17.
IN RAGIONE DELLA ESTREMA IMPORTANZA DELLA QUESTIONE, SEGNALIAMO QUI IL LINK AL SITO ANPCI DA CUI SI PUO’ SCARICARE IL TESTO DELLA PROPOSTA DI DELIBERAZIONE IN MATERIA DI GESTIONI ASSOCIATE OBBLIGATORIE: LINK AL SITO ANPCI
Passo gran parte del mio tempo, non a difendere la Legge, come vorrebbe la vulgata corrente, che mi qualifica enfaticamente “sentinella della legittimità”, ma piuttosto a difendere me (e quelli che a me si affidano) dalle angherie di una legge sempre più incomprensibile ed ottusa… Ossia vivo una realtà che è l’opposto rispetto a quella che ipocritamente si rappresenta.
"Forse oggi l’obiettivo principale non è di scoprire che cosa siamo, ma piuttosto di rifiutare quello che siamo. Dobbiamo immaginare e costruire ciò che potremmo diventare" (M. Foucault)
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Discussione libera proposta da: il 13/10/2023 alle ore 11:32
Statistiche
Da Italia Oggi
PERSONALE/ Il rapporto Ifel evidenzia anche la carenza di direttori
Mancano 5.300 segretari
Il numero in servizio è pari al 30% dei comuni
LUIGI OLIVERI
Pochi segretari comunali, pochissimi direttori generali e sovrabbondanza
di dirigenti con incarichi a contratto.
Il rapporto Ifel "Personale comunale e formazione: competenze e
scenari" evidenzia da un lato carenze organizzative di oggettivo rilievo e,
dall'altro, un utilizzo disinvolto dello spoils system.
Secondo i dati raccolti dalla fondazione Ifel "Nel 2021 il personale
comunale si compone di 337.505 dipendenti, 3.445 dirigenti, 2.295
segretari comunali e 24 direttori generali".
Poiché i comuni censiti sono 7.596 il primo elemento che emerge in tutto
il suo impatto è la conferma della sproporzione enorme tra sedi di
segreteria e segretari comunali: il numero dei segretari in servizio è pari al
30,3% dei comuni; all'appello, se si intendessero coprire tutte le sedi,
mancherebbero 5301 segretari comunali. Un saldo negativo enorme, che
causa il fenomeno delle convenzioni di sedi di segreteria da 5 e più
comuni (con punte parossistiche di decine di enti) e un evidente disagio
organizzativo. Al quale le misure adottate in questi anni per farvi fronte non riescono a dare sufficienti risposte:
come si vede, i posti vacanti sono migliaia, ma le varie norme di "accelerazione" degli ingressi in servizio dei
segretari riescono a garantire l'assunzione di poche centinaia di unità, a conferma che l'impianto complessivo non
funziona.
(18/10/2023 11:58)
Vedremo quanti dei 1000 comuni beneficiari del contributo di 40.000 euro assumeranno .Leggo di comuni di 200 o 500 abitanti beneficiari del contributo fino al 2026 .Vedremo se assumeranno. Forse era meglio distribuire il contributo a tutti i comuni sotto ai 3000 .
vl (13/10/2023 11:36)
Condivido solo in parte l`articolo .In realtà è vero che c`è carenza di segretari ma non di 5.300.Forse 1000 ,ma proprio al massimo .
Sappiamo benissimo che ci sono migliaia di micro comuni (tanti intendo queli sotto i 2000/3000 abitanti )che non prenderebbero mai un segretario a tempo pieno (tranne in alcune zone del sud ) per vari motivi a partire dal fatto che non hanno la capacità assunzionale ,non hanno le risorse sufficienti per pagarlo,oppure hanno diversi responsabili di servizio che rendono la figura superflua a tempo pieno.
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